就业是最大的民生。今年以来省市各级人社部门围绕零工市场和零工驿站出台了一系列的政策意见盛鹏配资,合肥市包河区人社局积极响应,坚持就业优先战略,致力于帮助用工主体觅得“人才佳人”,方便群众找到“工作舞台”,全力在区域内建设线上线下贯通的零工市场、零工驿站,不仅帮助群众从过去人找岗、到现在岗等人,更帮助企业有效解决了临时用工的现实需求。
为确保项目扎实推进,早见成效,该局分管领导带队分别以实地走访、面对面座谈等方式调研辖区内适合打造和搭建零工驿站的街镇、社区和优质的人力资源机构,加快实现居民就近求职、企业就近用工的“三公里”高效就业圈。
调研组先后到达义城沁园筹备组、迎淮社区、骆岗街道包河花园社区、包公街道包河社区等四家各具特色的社区开展实地调研盛鹏配资,详细查看每个社区目前的功能布局、设施配备、宣传制度等硬件设施条件,着重询问灵活就业人员、户外劳动者、新就业形式劳动者、退捕渔民、农民工、高校毕业生求职需求情况。同时,对当下社区岗位对接、信息搜集等工作做了详细的了解。
座谈会上,区人社局党组成员、副局长郭成法同志和包公街道党工委委员桑茂林同志先后听取了相关工作人员关于调研点情况的汇报,并分别对后面“零工驿站”的筹备和建设工作提出了要求:进展要快、标准要高、服务要广、机制要活;通过合作共建、广泛宣传、分类推进,尽快将“零工驿站”打造成为服务辖区企业和劳动者的人才阵地。
(刘蓉)
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